Главный бухгалтер (строительство)
Зарплата | от 4000 BYN |
от 4000 BYN | |
Занятость | Полная занятость |
Полная занятость | |
Адрес | Беларусь, Минск |
-
Ведение бухгалтерского и налогового учета строительной организации (служба заказчика).
-
Формирование и своевременное предоставление полной и достоверной отчетности.
-
Консультирование по финансовым вопросам.
-
Взаимодействие с контролирующими органами.
-
Полное ведение бухгалтерского учета.
-
Формирование отчетов по запросу руководства.
-
Ведение блока "Заработная плата": начисление, расчет налогов, сдача отчетов в ФСЗН и Белгосстрах.
-
Коммуникабельность, исполнительность, ответственность, добросовестность
-
Умение работать в коллективе.
-
Опыт работы от 3-х лет в должности главного бухгалтера, зам. главного бухгалтера – от 6 лет.
-
Высшее профильное образование.
-
Отличное знание бухгалтерского и налогового учёта в строительной сфере, законодательства РБ.
-
Навыки работы в 1С 8 Хьюман Систем, стандартный пакет офисных программ, справочно-правовые системы.
-
Высокая самоорганизованность, инициативность, самостоятельность, целеустремленность, внимательность, умение работать с большим объемом информации, коммуникабельность.
-
График работы: понедельник - пятница с 09.00 до 18.00.
-
Уровень заработной платы обсуждается по итогам собеседования.
-
Своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц.
-
Офис находится в центре г. Минска (ул. Сторожовская).
- Возможность карьерного роста и развития профессиональных навыков;
- Кухня в офисе с напитками и легкими закусками;
Ожидания по личным качествам от будущих коллег:
- Ответственность и ориентированность на результат;
- Гибкость и умение быстро реагировать на изменения;
- Умение работать в условиях высокой нагрузки;
- Креативность, инициативность и стремление к постоянному улучшению процесса.
- Корпоративные мероприятия и активности (билеты на матчи спортивных команд, по пятницам офисные вечеринки с настольными играми, пиццей и т.д.);
- Молодой и прогрессивный коллектив. Средний возраст – 30 лет;
- Дружелюбная и профессиональная рабочая атмосфера;
- Мягкий период адаптации с участием ментора и HR-менеджера;
- Потрясающий совет директоров.
Опыт | 3-6 лет |
График работы | Полный день |