Системный администратор

Наша компания осуществляет свою деятельность в разных направлениях бизнеса (производство, строительство, девелопмент, торговля и прочее). Более чем 15-ти летний опыт нашего успешного развития исчерпывающе говорит о нашей надежности.

Приглашаем к сотрудничеству СИСТЕМНОГО АДМИНИСТРАТОРА!

Чем предстоит заниматься:

1. Выполнение заявок (Jira);
2. Организация рабочих мест;
3. Администрирование серверов, ЛВС, СВН, СКУД активного сетевого оборудования.

Что мы ждем от Вас :

1. Высшее техническое образование по профилю.
2. Опыт работы на должности сисадмина от 3 лет (желателен опыт работы в крупной компании).
3. Умение работать в команде, коммуникабельность и активная жизненная позиция.

Необходимые профессиональные знания:

• Опыт установки/настройки клиентских ОС линейки Windows, пользовательского ПО;
• Обязательный опыт по настройке и сопровождению ЭСЧФ, ПО для Электронного декларирования, ПО для ФСЗН, настройка криптографического по ЗАО «Авест», интеграция ЭСЧФ с 1с, системы интернет-банк;
• Администрирование 1С-Бухгалтерия (установка\обновление конфигурации);
• Владение знаниями по настройке офисной АТС (50+ абонентов), Asterisk, СКУД, СВН;
• Практический опыт работы с AD, GPO, DHCP, DNS, TCP/IP, MS Exchange, kerio control, VMware, Docker;
• Понимание принципов работы сети, протоколов ТСР/IP, практические знания по настройке маршрутизаторов (Mikrotik), межсетевых экранов, VLAN, VPN;

• Знание на уровне продвинутого пользователя Linux-систем.

Мы предлагаем:

• достойная заработная плата (обсуждается на собеседовании индивидуально);
• возможность профессионального развития и карьерного роста;
• полный социальный пакет и бонусы от компании (оплата спортивных занятий и др.);
• насыщенная корпоративная жизнь, молодой и дружный коллектив;
• удобное расположение офиса - 10 мин от ст. м. Могилевская;
• график работы с 08.30 -17.30, сб., вскр. - выходные;

Политика Компании в области персонала предусматривает следующие направления:

• мотивация сотрудников на основе индивидуальных целей;
• создание, формирование и укрепление имиджа компании, в поддержании задействован персонал компании;
• создание условий для взаимопонимания между руководством и персоналом;
• формирование системы объективных оценок на основе вклада каждого в успех компании;
• поддержание высокого уровня профессионализма всего персонала;
• создание и поддержание благоприятного психологического и морального климата в компании.

Мы будем рады видеть Вас в нашей команде!!!