Директор департамента развития продуктов и процессов

Обязанности:

• формировать стратегии развития продуктов для корпоративного сегмента и повышения эффективности процессов;
• организовывать процесс постоянных улучшений продуктов для корпоративного сегмента, вырабатывать roadmap каждого продукта и обеспечивать ее реализацию;
• руководить командой product-менеджеров, обеспечивать выполнение поставленных перед ней бизнес-задач;
• формировать предложения для решений по бизнес-кейсам разной сложности;
• обеспечивать выполнение плановых PnL-метрик банковских продуктов.

Требования:

• опыт работ не менее 5 лет в финансово-банковских учреждениях;
• не менее 3 лет опыта работы в разработке банковских продуктов или digital-продуктов в компаниях ИТ отрасли;
• опыт реализации проектов при создании цифровых продуктов;
• отличное понимание основных банковских процессов;
• отличные коммуникативные навыки и организаторские способности;
• проактивный подход к делу.

Личные качества:

• управление командой;

• ориентированность на результат;
• лидерские и коммуникативные навыки;
• аналитическое мышление, способность принимать обоснованные решения.

Формат работы: офис, гибрид.