Junior Community Manager

Привет! На связи команда Awem – независимые разработчики мобильных игр ✋ Несколько интересных фактов о нас:
- С 2002 года мы выпустили 32 успешные игры.
- В нашей команде 100 крутых коллег, которые каждый день создают игры с душой и смыслом.
- Наша большая гордость – Cradle of Empires – первая в мире нелинейная игра в жанре match3.
- В этом году мы выпустили новую игру – Cradle of Maya, которая вызывает “вау-эффект” своим высоким качеством, что подтверждают отличные метрики.

Мы ищем Community Manager, который будет улучшать наши группы в социальных сетях, ловить настроение пользователей и поддерживать интерес к нашим играм. Вы будете усиливать связь между нами и игроками, разделять с ними радости и испытания. Если вас заряжает идея превращать контент в инструмент роста и продвижения, присоединяйтесь!

Какие задачи вам предстоит решать:

• Составлять и публиковать контент план для страниц в Facebook & Instagram.
• Готовить тексты для постов.
• Готовить задания для дизайнеров на создание баннеров и креативов, принимать готовые задачи.
• Взаимодействовать с пользователями в социальных сетях. Проводить конкурсы. Координировать деятельность 3-4 модераторов.
• Реагировать на комментарии и общаться с игроками, поддерживать доброжелательную атмосферу в сообществе.
• Отслеживать тенденции на рынке и анализировать конкурентов. Расширять каналы взаимодействия с аудиторией продукта.
• Мониторить данные и ключевые показатели.
• Организовывать работу с инфлюенсерами.

Что для нас важно:

• Английский язык не ниже Intermediate.
• Умение создавать интересные, информативные и завлекающие посты и описания.

Будет плюсом:

• Опыт работы с Photoshop.
• Опыт работы с Facebook & Instagram.
• Понимание и опыт работы с AI.
• Любовь к казуальным играм.

Почему Awem?

• Хорошие игры делают хорошие команды. Благодаря нашей корпоративной культуре, мы строим такие команды, где каждый игрок вовлечен в процесс и может напрямую повлиять на развитие продукта.
• Ни одно ваше достижение не останется незамеченным. Кроме заработной платы, привязанной к курсу валюты, у нас есть квартальные бонусы, которыми мы отмечаем значительные успехи коллег.
• Мы стремимся давать искренний и качественный фидбек, который помогает вам развиваться и расти над собой. Мы знаем, что это непросто, но продолжаем этому учиться и уже сильно продвинулись в этом направлении.
• Вам будет доступен Care Bonus – наш способ заботы о сотрудниках. Это компенсация в рамках выделенной суммы любой целевой покупки. Вы сами определяете, на какую из 6 категорий потратить бонус: спорт, здоровье, развитие и др.
• Вы выбираете удобное для себя место для работы – удаленно или в наших офисах – а мы позаботимся о формальностях и предоставим необходимую технику.
• Душевные поздравления по всем важным поводам, настолки по пятницам, тимбилдинги, дни именинников – любим и умеем вместе веселиться в онлайне и офлайне.