Экономист по труду и заработной плате

Обязанности:

• расчёт показателей эффективности (KPI) и фонда заработной платы;
• контроль расходования фонда оплаты труда;
• контроль начисления заработной платы;
• расчёт премиальных и мотивационных выплат;
• работа в учетных системах по внесению и проверке информации, на основании которой проводится расчет фонда заработной платы;
• работа с документами и отчетностью.

Требования:

• высшее экономическое образование;
• знание трудового законодательства;
• уверенный пользователь ПК, знание Excel, опыт работы в 1С ЗУП и 1С;
• опыт работы от 1 года.

• достойная оплата труда по результатам собеседования;
• рабочий день пн-пт с 8:00 до 17:00 (обед с 13:00 до 14:00);
• комфортный офис.