Менеджер по работе с клиентами (специалист отдела продаж)

В связи с расширением штата Цифровая типография «Копи-Центр» приглашает на постоянную работу менеджера по продажам и работе с клиентами.

Отличительной особенностью нашей типографии является собственная производственная база, благодаря чему мы закрываем все сложные потребности клиентов в изготовлении и брендировании печатной, наградной и сувенирной продукции. В связи с этим мы выстраиваем долгосрочные отношения с клиентами и являемся надежным полиграфическим партнером.

Для новых сотрудников компания осуществляет обучение технологиям продаж и специфики просчета всех видов продукции.

Чем предстоит заниматься:

• Исходящие звонки клиентам малого и среднего бизнеса, проработка базы;
• Консультирование по продукции;
• Согласование коммерческих предложений, прием, обработка и согласование заказов клиентов, в соответствии с потребностями;
• Участие в согласовании дизайн-макетов по заказанной продукции;
• Ведение отчетности по продажам и отгрузкам клиентам компании;

Что ожидаем от кандидата:

• Соискатель должен быть ответственным, исполнительным, пунктуальным и целеустремленным;
• Необходимо уметь выстраивать долгосрочные отношения с заказчиком для увеличения прибыли компании и, как следствие, собственного дохода;
• Обязательны навыки работы с компьютером (базовый пакет Microsoft Office, мессенджеры; браузеры; электронная почта);
• Плюсом будет владение 1С и CRM;
• Опыт работы от 6 месяцев;
• Владение программой Corel Draw и Photoshop будет рассматриваться как преимущество при рассмотрении вашего резюме.

Что мы предлагаем:

• Дружный профессиональный коллектив, комфортные условия труда;
• Стабильный заработок, оплата по системе оклад + бонус за выполнение плановых показателей, результат которых зависит только от тебя;
• Оформление согласно ТК РБ;
• Удобное расположение офиса и производства в центре Могилёва со свободной парковкой;
• зона для перерывов (питьевая вода, чай, кофе, СВЧ-печь, холодильник);
• Полностью оборудованное рабочее место для продуктивной работы с возможностью доукомплектации необходимыми средствами;
• Постоянная помощь и сопровождение в работе со стороны более опытных коллег;
• Содействие компании при необходимости дополнительного обучения или повышения квалификационных навыков;
• Готовность компании идти навстречу и поддерживать своих сотрудников в любых жизненных ситуациях.
• График работы 5/2 с 9.00 до 18.00;
• Возможность расти и развиваться.