Специалист по подбору персонала

Приглашаем на работу специалиста по подбору персонала!

Обязанности:

• Активный подбор линейного персонала (массовый подбор);
• Размещение вакансий на различных платформах;
• Проведение собеседований;
• Сопровождение кандидатов до выхода на работу;
• Мониторинг конкурентоспособности заработной платы;
• Формирование отчетов по запросу руководителя.

Требования:

• Высшее образование (желательно: управление персоналом, психология);
• Опыт работы в рекрутинге от 1 года;
• Хорошие коммуникативные навыки, позитив, инициативность, креативность;
• Высокий уровень организованности и ответственности;
• Умение работать в режиме многозадачности с большим объемом информации и обеспечивать результат;
• Хорошее владение ПК (MS Office Excel/Word/PowerPoint, Google Docs).

Условия:

• Работа в крупной, стабильной и известной компании;
• Комфортные условия труда;
• Удобный график работы (5/2 понедельник-четверг с 9:00 до 18:00, пятница до 16:45);
• Возможность профессионального и карьерного роста;
• Бесплатное корпоративное обучение;
• Кэшбэк 7% от покупок (по корпоративной карте "ВЫГОДА");
• 20% скидка на обеды (продукция собственного производства);
• Наличие профсоюзной организации (возможность посещения бассейна, спортзала, экскурсии и др. активностей со скидкой);
• Возможность получить санаторно-курортное оздоровление со скидкой для себя и своего ребенка;
• Официальное оформление, социальные гарантии (оплата больничных, материальная помощь при потере близких родственников).

Уровень заработной платы определяется по итогам собеседования с учетом ваших знаний и навыков!

*Вакансия планируемая к созданию (перспективная).