Бизнес-аналитик в сфере управления ассортиментом

Мы – крупнейший поставщик автозапчастей для легковых и грузовых автомобилей на территории Беларуси, России и Казахстана с 29-летней историей!
Мы повышаем качество жизни и безопасность людей, делая доступной эксплуатацию транспортных средств.

Наша команда 2100+ сотрудников на территории Беларуси.

ИЩЕМ В КОМАНДУ БИЗНЕС-АНАЛИТИКА В СФЕРЕ УПРАВЛЕНИЯ АССОРТИМЕНТОМ

ЗАДАЧИ:

• Изучение, анализ и оптимизация существующих бизнес-процессов;
• Разработка новых бизнес-процессов и участие в их внедрении;
• Описание бизнес-процессов в текстовой и графической формах (нотация BPMN);
• Анализ отклонений процессов и разработка корректирующих мероприятий;
• Проведение аудитов процессов;
• Методологическая поддержка сотрудников Компании по закрепленным бизнес-процессам;
• Участие в проектах Компании в роли бизнес-аналитика (сбор и анализ требований, выработка решений, визуализация);
• Взаимодействие с структурными подразделениями по выполняемым функциям.

НАШИ ОЖИДАНИЯ:

• Знание методов и инструментов сбора информации, анализа и оптимизации бизнес-процессов;
• Знание правил и принципов составления документации;
• Знания в области процессов закупок в крупных компаниях будут преимуществом;
• Знание нотации для описания бизнес-процессов (BPMN);
• Уверенный пользователь MS Office.

НАШЕ ПРЕДЛОЖЕНИЕ:

1. Работа в стабильной международной Компании;
2. Официальное трудоустройство и своевременная оплата труда;
3. График работы: понедельник - пятница с 09.00 до 18.00;
4. Место работы: Минский район, Боровлянский с/с, р-н д.Дроздово, д.81-4;
5. Доставка сотрудников корпоративным транспортом от ст.м. Уручье, Могилевская, Каменная горка, Малиновка;
6. Достойная заработная плата (обсуждается индивидуально по итогам собеседования);
7. Широкие возможности для обучения и развития (собственный корпоративный учебный центр и платформа online-обучения с мобильным приложением);
8. Понятная система материального вознаграждения и нематериального поощрения;
9. Дополнительные льготы и социальные программы для сотрудников:

• Добровольное медицинское страхование на льготных условиях;
• Предоставление 5 дней отгулов в год по семейно-бытовым причинам оплачиваемых Компанией;
• Возможность повышения квалификации, развития и обучения за счет ресурсов Компании;
• Материальная помощь в соответствии с действующими в компании нормативными документами: подарок за стаж работы в Компании , материальная помощь ко дню свадьбы и рождению ребенка; подарки детям к Новому году;
• Возможность отдыха сотрудникам в Усадьбе «Три медведя» со скидкой;
• Компенсация топлива при использовании личного автомобиля в служебных целях;
• Возможность приобретения товаров Компании со скидкой;
• Возможность обслуживать свой автомобиль со скидкой на партнерских СТО;
• Возможность участия в корпоративных праздниках, организованных полностью либо частично за счет Компании;
• Предоставление сотрудникам и детям сотрудников, нуждающимся в санаторно-курортном лечении и оздоровлении, путевок на оздоровление и лечение.

10. Высокий уровень социальной ответственности Компании (возможность участия в благотворительных и волонтерских акциях).

ЖДЕМ ВАШИХ ОТКЛИКОВ!