Маркетолог по кросс-активностям и развитию партнерской сети
| Адрес | Минск, Минская область |
Описание вакансии
Чего именно мы ждем от нашего сотрудника:
Обязанности:
Реализация стратегии кросс-маркетинга:
Опыт работы:
Условия:
https://gsz.gov.by/registration/employer/vacancy/1634694/detail-public/Реализация стратегии кросс-маркетинга:
- Анализ рынка и выявление потенциальных партнеров
- Разработка совместных маркетинговых кампаний с партнерами
- Создание акций, направленных на увеличение взаимной выгоды
- Поиск новых партнеров, ведение переговоров и заключение соглашений
- Поддержание долгосрочных отношений с существующими партнерами
- Координация взаимодействия между внутренними командами и внешними партнерами.
- Мониторинг эффективности партнерских программ и кросс-маркетинговых активностей.
- Анализ данных, подготовка отчетов и предложение улучшений
- Постановка задач и контроль их выполнения внутри компании
- Взаимодействие с департаментами для достижения целей
- Генерация новых идей для совместных проектов.
- Разработка нестандартных решений для привлечения аудитории.
Опыт работы:
- От 2 лет в сфере маркетинга, партнерского менеджмента
- Успешный опыт создания и развития партнерских сетей будет преимуществом
- Отличные коммуникативные навыки и умение вести переговоры.
- Способность работать с большим объемом информации и принимать решения на основе аналитики.
- Целеустремленность и ориентация на результат.
- Высокий уровень самоорганизации и ответственности.
- Стрессоустойчивость и умение работать в условиях многозадачности.
Условия:
- Работу в динамично развивающейся компании;
- График работы: 5/2 с 09:00 до 17:30;
- Офис в шаговой доступности от ст. м. Молодежная пер.Тучинский,2а;
- Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РБ;
- Полный социальный пакет, предусмотренный Трудовым законодательством (официальный отпуск, оплачиваемый больничный и т.д.);
- Корпоративная мобильная связь, ноутбук;
- Комфортное рабочее место, оборудованная кухня, кофемашина для сотрудников;
- Возможность профессионального, корпоративного развития за счет компании (внешнее);
- Возможность пройти обучение по искусственному интеллекту за счёт компании;
- Развитая корпоративная культура - корпоративы, тимбилдинги, неформальные встречи, организована совместная игра в волейбол;
- Бесплатный абонемент на посещение бассейна и тренажерного зала в ФОЦ имени П.М.Машерова;
- Действующий проект «Приведи Друга» – получи бонус к заработной плате.
Если ссылка на вакансию в Общереспубликанском банке вакансий не открывается, скорее всего, вакансия уже не актуальна. Вы можете сообщить нам об этом через кнопку «Пожаловаться».
Добавлено вчера
Пожаловаться