Маркетолог по кросс-активностям и развитию партнерской сети
| Адрес | Минск, Минская область |
Описание вакансии
Чего именно мы ждем от нашего сотрудника:
Обязанности:- Анализ рынка и выявление потенциальных партнеров;Разработка совместных маркетинговых кампаний с партнерами;
- Создание акций, направленных на увеличение взаимной выгоды;
- Создание и развитие партнерской сети;
- Поиск новых партнеров, ведение переговоров и заключение соглашений;
- Поддержание долгосрочных отношений с существующими партнерами;
- Координация взаимодействия между внутренними командами и внешними партнерами;
- Мониторинг эффективности партнерских программ и кросс-маркетинговых активностей;
- Анализ данных, подготовка отчетов и предложение улучшений;
- Постановка задач и контроль их выполнения внутри компании;
- Взаимодействие с департаментами для достижения целей;
- Генерация новых идей для совместных проектов;
- Разработка нестандартных решений для привлечения аудитории.
Требования:
- От 2 лет в сфере маркетинга, партнерского менеджмента;Высшее образование в области маркетинга, бизнеса, экономики или смежных областях;
- Успешный опыт создания и развития партнерских сетей будет преимуществом;
- Отличные коммуникативные навыки и умение вести переговоры;
- Способность работать с большим объемом информации и принимать решения на основе аналитики;
- Целеустремленность и ориентация на результат;
- Высокий уровень самоорганизации и ответственности;
- Стрессоустойчивость и умение работать в условиях многозадачности.
Условия:
- Работу в динамично развивающейся компании;
- График работы: 5/2 с 09:00 до 17:30;
- Офис в шаговой доступности от ст. м. Молодежная пер. Тучинский, 2а Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РБ;
- Полный социальный пакет, предусмотренный Трудовым законодательством (официальный отпуск, оплачиваемый больничный и т.д.);
- Корпоративная мобильная связь, ноутбук;
- Комфортное рабочее место, оборудованная кухня, кофемашина для сотрудников;
- Возможность профессионального, корпоративного развития за счет компании (внешнее);
- Развитая корпоративная культура - корпоративы, тимбилдинги, неформальные встречи, организована совместная игра в воллейбол;
- Бесплатный абонемент на посещение бассейна и тренажерного зала в ФОЦ имени П.М.Машерова;
- Действующий проект «Приведи Друга» – получи бонус к заработной плате.
https://gsz.gov.by/registration/employer/vacancy/1481939/detail-public/
Если ссылка на вакансию в Общереспубликанском банке вакансий не открывается, скорее всего, вакансия уже не актуальна. Вы можете сообщить нам об этом через кнопку «Пожаловаться».
Добавлено сегодня
Пожаловаться